変形労働時間制について １、労働時間の原則 労基法は、労働時間を1日8時間以内、1週40時間以内と定めています。これを超える労働契約は、原則無効です。 ２、変形労働時間制は例外 1年単位、1カ月単位、１週間単位と、一定の […]

前進座：『魚屋宗五郎』の観劇会 国立劇場改修前の最後の公演を観劇。芝居の後の出演者総出の華やかなカッポレや前進座が芝居を受け継いできていることなど、トークイベントも楽しみました。中央の着物姿は俳優の三林京子さん。 写真は […]

『懲戒処分、損害賠償』 労働法講座の第5回は『懲戒処分、損害賠償』がテーマ。写真は講師の白神優理子弁護士です。 　白神弁護士は冒頭、使用者による懲戒処分が有効になる場合として、企業秩序の遵守義務は労使双方にあると説明。し […]

CU三多摩も４年ぶり　アピールに勢い 　第94回三多摩メーデーが４年ぶりに井の頭公園西園で開催され、1,500人が参加しました。ＣＵ東京三多摩からも宮田委員長を先頭に役員や他の所属団体も含め多くの組合員が参加しました。 […]

労災の後遺症で働けず、退職を申し出たところ拒否され相談 Ｙさんは、配達業務を行っているＸ社に就労していました。昨年、労災事故で負傷したのに就労を続けたため、患部が悪化、配達が困難になりました。管理職に退職を申し出たが拒否 […]

『労働条件の切り下げ』 労働基準法は使用者を縛っている 　労働法講座の第4回目は『労働条件の切り下げ』がテーマ。講師の白神優理子弁護士は講義の冒頭「労働基準法は誰が守らなければならないか。」と質問。労働者か、使用者か、労 […]

   CU三多摩協議会は、4月２日都立小金井公園でお花見交流会を行いました。コロナ禍計画しては見送ってきたので、三年ぶりの計画となりました、前日までの雨で、参加を見送った方もいる中、十数人が参加し、料理に舌鼓を打ちながら […]